Гость Отзыв написан 21 января, 2022 год11 просмотров
3 месяца в этой невероятной компании — все, что можно включить в свой опыт работы с абсолютно невменяемыми людьми. Подковерные игры, проверки, увольнение профессионалов под прикрытием «недостаточно эффективен», «не справился с задачей».
Приближённые императора, как говорится в одном из отзывов — это несчастные, которые боятся остаться без работы, потому что людей собирают со всего света и многие не из самых благополучных стран, регионов. Самые главные проблемы в том, что люди, которые руководят определенными сферами в этой компании не являются профессионалами. Нет сформированной команды HR, уже нет специалистов по маркетингу, отдел разработки в большинстве своём состоит из джунов, которые пытаются выполнять все «фееричные хотелки» его святейшества. А хотелок много, уж поверьте. Отделы формируются и разформировываются за 1 месяц, сотрудники за 2 месяца могут пройти путь от ассистента до дизайнера и тестировщика, стать руководителем неизвестного человечеству подразделения, а затем вернуться на должность ассистента, где он будет вместе ещё кучей таких же несчастных делать одну и ту же задачу, а его святейшество вместе со своей женой «на все руки специалист и мастерица» выберут победителя, который будет удостоен чести продолжать биться на арене. Естественно, все решения принимаются под соусом «Ребята, это стартап». А потом вас одним днём отключают от всех сервисов и уведомляют о прекращении сотрудничества, без отработки, без компенсации, без объяснений и благодарности за отданные силы. Долгих лет жизни, уважаемый стартапер, надеюсь что все случаи безнаказанного использования людей как мусор — зачтется в твоей жизни! Если вы хотите получить опыт работы в 10 разных сферах, обзавестись психическим расстройством (таких, кстати, много) и получать в работу задачи, которые ни на что не влияют, в оскорбительной форме — Велком! Лучшая компания эвер!
Достоинства:
Зарплата своевременная и большая текучка, можно перезнакомиться со всеми ищущими работу в этом мире
Недостатки:
неадекватное руководство, отсутствие четкой структуры, отсутствие в штате профессиональных HR специалистов (до того, как с ним познакомились вы - возможно он работал в отделе дизайна)
Стартап с русскими корнями и колхозным акцентом - Отзывы о Сервис POSTOPLAN (Постоплан)
Приближённые императора, как говорится в одном из отзывов — это несчастные, которые боятся остаться без работы, потому что людей собирают со всего света и многие не из самых благополучных стран, регионов. Самые главные проблемы в том, что люди, которые руководят определенными сферами в этой компании не являются профессионалами. Нет сформированной команды HR, уже нет специалистов по маркетингу, отдел разработки в большинстве своём состоит из джунов, которые пытаются выполнять все «фееричные хотелки» его святейшества. А хотелок много, уж поверьте. Отделы формируются и разформировываются за 1 месяц, сотрудники за 2 месяца могут пройти путь от ассистента до дизайнера и тестировщика, стать руководителем неизвестного человечеству подразделения, а затем вернуться на должность ассистента, где он будет вместе ещё кучей таких же несчастных делать одну и ту же задачу, а его святейшество вместе со своей женой «на все руки специалист и мастерица» выберут победителя, который будет удостоен чести продолжать биться на арене. Естественно, все решения принимаются под соусом «Ребята, это стартап». А потом вас одним днём отключают от всех сервисов и уведомляют о прекращении сотрудничества, без отработки, без компенсации, без объяснений и благодарности за отданные силы. Долгих лет жизни, уважаемый стартапер, надеюсь что все случаи безнаказанного использования людей как мусор — зачтется в твоей жизни! Если вы хотите получить опыт работы в 10 разных сферах, обзавестись психическим расстройством (таких, кстати, много) и получать в работу задачи, которые ни на что не влияют, в оскорбительной форме — Велком! Лучшая компания эвер!
отзыв
Комментарии к отзыву