Payonline
Payonline - качественные эквайринговые системы. Компания основана в 2009 году, имеет большое количество крупных партнеров, такие как : ВТБ, МКБ, Русский стандарт, Тинькофф и другие. Нас объединяет стремление к высокому качеству предоставляемых услуг.
Совместно с нашими партнерами мы предоставляем российскому рынку e-commerce удобные, безопасные и стабильные платежные сервисы международного уровня.
PayOnline осуществляет...
подробнее Рейтинг 4.8 из 5 на основании 2 отзывов
payonline.ru
Перейти на сайт
Система денежных переводов Система денежных переводов
Собеседование
Не встретили и не поздоровались после того как я отказалась так как предлагаемая должность и обязанности совершенно не подходят моей квалификации, мне сразу указали на дверь, достаточно неприятная женьщина (грубая). Впечатление неприятное. Впервые в моей жизни. Буду повнимательней в следующий раз, так как в данной ситуации цель менеджера по... Читать отзыв Прежде чем ехать, поинтересуйтесь и присмотритесь. Очень жаль потраченного времени .
Не встретили и не поздоровались после того как я отказалась так как предлагаемая должность и обязанности совершенно не подходят моей квалификации, мне сразу указали на дверь, достаточно неприятная женьщина (грубая). Впечатление неприятное. Впервые в моей жизни. Буду повнимательней в следующий раз, так как в данной ситуации цель менеджера по подборупепсонала - лишь бы Вас позвать.
В бизнес центре пропускная система и всех соискателей лично встречает наш офис-менеджер. Вы никак не смогли бы попасть внутрь, если бы Вас не встретил наш представитель. Либо требуется пропуск постоянный, но он только для действующих сотрудников, так что его у Вас быть не могло.
То, что Вы описываете в своём отзыве, не имеет отношения к нашей компании. Возможно, Вы писали отзыв в другую компанию?
Также, со всеми кандидатами предварительно, по телефону, обсуждается вакансия, должность и обязанности, еще до приезда в офис. И только в случае взаимного согласия - назначается встреча. Просто так никто никого не стал бы затаскивать, так как в этом попросту нет никакого смысла.
Даже не поработал
Могли бы вы прислать ваш номер телефона в личные сообщения, или на почту [email protected]?
Мы прослушаем разговор и проведем внутреннее расследование. Если наш сотрудник позволил себе подобное общение, мы проведем с ним работу, а Вам отправим приятный подарок от нашей компании.