Интернет-агентство Грант Маркетинг
Интернет-агентство Грант Маркетинг предлагает широкий спектр услуг. Специалисты компании возьмут на себя работу по созданию сайта для вашей компании и продвижению сайта или услуги в сети Интернет. Обратившись в компанию вы можете заказать не только продвижение сайта, но и контекстную рекламу, аудит и консалтинг, веб-анализ и многое другое.
Рейтинг 4.5 из 5 на основании 15 отзывов
IT Маркетинг, реклама
Работа в Грант Маркетинг
Работа в агентстве
Работаю больше 3 лет
Комфортная среда для профессионального роста. Здесь ценят индивидуальный вклад каждого сотрудника, развивают таланты и поддерживают командный дух.
Рекомендую компанию как надежного работодателя для специалистов, нацеленных на старт и развитие... Читать отзыв Работаю в Грант Маркетинг с августа 2021. Современная IT-компания с гибким удаленным форматом работы и прозрачной системой мотивации, получаю не голый оклад, а дополнительно премию, как и все сотрудники, з/п выходит выше рынка.
Комфортная среда для профессионального роста. Здесь ценят индивидуальный вклад каждого сотрудника, развивают таланты и поддерживают командный дух.
Рекомендую компанию как надежного работодателя для специалистов, нацеленных на старт и развитие в интернет маркетинге.
Хочу обратить внимание на появляющиеся время от времени сомнительные отзывы - они явно написаны людьми, не имеющими отношения к компании, возможно, представителями конкурентов.
Призываю читателей быть критичными к подобным публикациям и не верить голословным утверждениям
Не советую тут работать
Что нужно знать о данной фирме:
- Вы работаете на удаленке, но на комп ставится программа, которая отслеживает ваши клики, на основе этой программы, выплачивается ЗП. При устройстве на работу, обговорили сумму, меньше которой я не буду получать, но при увольнении, мне не выплатили 35 000 рублей,... Читать отзыв Не видитесь на эти положительные отзывы о работодателе. Компания просто регулярно подчищает негативные отзывы.
Что нужно знать о данной фирме:
- Вы работаете на удаленке, но на комп ставится программа, которая отслеживает ваши клики, на основе этой программы, выплачивается ЗП. При устройстве на работу, обговорили сумму, меньше которой я не буду получать, но при увольнении, мне не выплатили 35 000 рублей, директор обосновал это тем, что по программе я не набрал определенных часов, но по факту я отработал как положено, как и работал ранее. Но поскольку трудоустройство неофициальное, я ничего не смог доказать.
- Никакого роста вы тут не увидите (особенно финансово), ищут специалистов, которые согласны на низкооплачиваемую работу, причем работы этой будет много.
- Отношение к подчиненным тоже странное, директор пытался обсуждать со мной другого сотрудника в очень нехорошем тоне.
Работаю-ю-ю
Отзыв о работе в Грант Маркетинг
Ушел с фриланса
Грант Маркетинг-это стабильность, интересные задачи, возможность удаленного формата и, что особенно важно, отличные перспективы карьерного роста. Рекомендую всем, кто ищет подобные возможности!
Стабильность в приоритете
Грант Маркетинг моя история
Моя работа в ГМ
Работаю в ГМ
развитии, тут карьерный рост происходит за счет того, что можно попробовать себя в других более сложных задачах и перерасти в специалиста или руководителя, а так же больше зарабатывать, что я успешно реализовую в жизнь
Мнение о работе в компании Грант Маркетинг
Мнение о работе в ГМ
Не идите сюда работать
С оплатой за время (по часам, учтенным в трекере)
С оплатой за фактически сделанную работу
С гибридной оплатой часы + KPI
Каждая мотивация обсуждается с кандидатом в связи с частыми случаями, когда работник обременен другой работой, присмотром за родственником или собакой, и не способен выполнить план, например, по часам, скрывая факт своего обременения.
Мы тщательно стараемся объяснять, что если вакансия на полный рабочий день, то, несмотря на то, что работник находится далеко от работодателя, совмещать работу с другими работами/задачами не представится возможным из-за внедренной в компании системы учета рабочего времени.
Каждый сотрудник работающий с оплатой по времени, может контролировать свое время на компьютере в режиме реального времени. Об этом можно прочитать в инструкциях, также куратор, закрепленный за кандидатом, лично объясняет, как человек может контролировать свое рабочее время.
И если кандидат вместо 8-часового рабочего дня работает, например, 2 часа, то куратор вежливо просит обратить на это внимание уже в первые рабочие дни.
Вероятно, раз такие случаи продолжаются, нам нужно более тщательно проговаривать эту систему мотивации. И мы будем стараться прорабатывать эти моменты еще глубже.
Также хочу заметить, что если кандидат не обременен другой работой/задачами/домашними делами и выполняет план, то его ждет достойная (выше средней по региону) зарплата именно благодаря тому, что в компании нет утечки внимания, компания может позволить выплачивать своим сотрудникам достойную/стабильную зарплату. Также прошу обратить внимание, что с основания компании руководство, в лице Владимира Ковалева, ни разу не позволило выплатить зарплату хотя бы на день позже установленного срока.
Мы ценим каждого сотрудника в нашей команде, и нам важно, чтобы он был честен к нам, так же как мы к каждому в команде и к новым кандидатам.
В нашей компании официальное трудоустройство, оплата больничных и отпускных.
Если у вас это было не так, обратитесь в компанию по официальным контактам, указанным на сайте. Прошу обратить внимание что на рынке появилась другая компания с идентичным названием, но другим ИНН и руководителем, не имеющая к нам никакого отношения.
При трудоустройстве прошу внимательно проверять ФИО руководителя (Ковалев Владимир Евгеньевич) ИНН компании 7709829457.
Если у вас возникли вопросы, или пожелания к нашей компании, пожалуйста, свяжитесь с нами по указанным на сайте grantmarketing.ru контактам, мы приложим максимум усилий, чтобы разобраться в вашей ситуации, даже если она произошла по вине третьих лиц.
С уважением, Татьяна, HR-специалист компании Грант Маркетинг
хорошая компания